Llamado a la provisión del cargo de Contador

Propósito General del Cargo: Asegurar el cumplimiento normativo fiscal, legal y contable de la cooperativa, liderar la preparación y presentación de estados financieros bajo normativa vigente, gestionar las colocaciones financieras y proporcionar asesoramiento al Consejo Directivo y comisiones para la correcta toma de decisiones financieras y patrimoniales.

Tipo de Vínculo: Contrato Prestación de Servicios Profesionales Independientes.

Carga Horaria.: 3 horas diarias (flexible) presenciales y amplia demanda de disponibilidad horaria telefónica.

Lugar de trabajo: Montevideo

Requisitos Excluyentes:

• Certificado de estar al día en la CJPPU
• Los interesados deberán tener una relación de parentesco con un socio de la Cooperativa hasta un segundo grado de consanguineidad, pudiendo ser también cónyuge del mismo.

Competencias Valoradas

–Formación y Conocimientos Técnicos

Normativa Contable: Conocimiento y experiencia de aplicación de las NIIF para Pymes y en el cálculo técnico del Ajuste por Inflación.

Marco Regulatorio Cooperativo: Conocimiento de la normativa que regula a las cooperativas de ahorro y crédito en Uruguay (DGI, AIN, INACOOP).

Herramientas Digitales: Manejo fluido de plataformas de banca corporativa (Scotiabank, BROU) y sistemas de gestión contable/financiera-.

Capacidad de Asesoramiento: Habilidad para traducir datos contables complejos en recomendaciones claras y sugerencias comerciales (como el ajuste de tasas activas) para el Consejo Directivo.

Atención al Detalle y Rigurosidad Analítica: Esencial para la preparación de informes periciales/contables que se presentarán ante juzgados y revisiones de liquidaciones de sueldos.

Habilidades de Comunicación y Negociación: Capacidad para coordinar de forma constructiva con auditores externos, responder a comisiones fiscalizadoras y exponer con claridad ante la Asamblea de Socios.

Liderazgo y Trabajo en Equipo: Aptitud para guiar, unificar criterios y respaldar al personal operativo del área contable.

Tareas a Desempeñar

A. Gestión Fiscal y Cumplimiento Normativo (DGI / AIN / INACOOP

Declaraciones Juradas: Confección y presentación de declaraciones juradas ante DGI, incluyendo IVA (DJ 1376), IRAE e IP (DJ 1050), e IRPF tanto para dependientes (DJ 1144) como para no dependientes (DJ 1146).

Obligaciones Cooperativas: Liquidación y pago de la Prestación Coactiva de INACOOP.

Trámites ante la AIN (Auditoría Interna de la Nación):

• Presentación de la Comunicación Trimestral.
• Elaboración y envío de la Planilla del Balance Trimestral en formato CBE.
• Gestión del trámite de Visación de los Estados Financieros Anuales.
• Tramitación del Certificado de Regularidad de la AIN.

B. Contabilidad Central, Ajustes y Estados Financieros

Cierre de Ejercicio: Armado de Estados Financieros y sus respectivas Notas de cierre aplicando estrictamente la normativa NIIF para Pymes.

Ajustes Técnicos: Procesamiento de los asientos contables para el registro del Ajuste por Inflación.

Libros Legales: Preparación del Libro Inventario e inscripción en el Registro Público de Comercio (RPGC) de los Libros Diario e Inventario.

Gestión del Patrimonio Cooperativo:

Cálculo y distribución de los excedentes del ejercicio económico.

Cálculo de reintegros de capital por motivos de desafiliaciones o fallecimiento de socios.

C. Gestión Financiera, Tesorería e Inversiones

Operaciones en BROU: Planteo de asientos para el registro contable y seguimiento de las colocaciones y cancelaciones de inversiones en Letras de Regulación Monetaria (LRM) y Bonos.

Rendimientos: Cálculo de intereses devengados por las colocaciones financieras y su correspondiente control del registro contable.

Banca Electrónica: Autorización de transferencias bancarias a través de la plataforma de Scotiabank.

Análisis de Tasas: Revisión periódica y propuesta de ajustes de las tasas activas de los préstamos otorgados, alineándolas con las condiciones de mercado.

D. Soporte Legal y Recuperación de Activos

Liquidaciones Judiciales: Elaboración de informes contables detallados de deuda, intereses y amortizaciones requeridos para juicios contra deudores morosos.

Cálculos Técnicos para Juzgados: Determinación exacta de deudas, intereses y moras a presentarse ante sedes judiciales a requerimiento del área de Recuperación de Activos.

E. Asesoramiento, Supervisión y Relaciones Institucionales

Apoyo al Consejo Directivo (CD): Asesoramiento técnico directo en asuntos contables, financieros y administrativos de su competencia, y presentación del Balance para la aprobación del CD y posterior Asamblea.

Coordinación de Auditoría: Coordinar las actividades con la Auditoría Externa para la revisión del Balance, y confeccionar el informe de la Comisión Fiscal con destino a la Asamblea de Socios.

Supervisión Operativa: Revisión general de la liquidación mensual de sueldos y posterior autorización de la transferencia para el pago.

Liderazgo Técnico: Brindar apoyo y definir criterios técnicos y administrativos para el equipo del área contable.

Presentar curriculum vitae en sobre cerrado dirigido al Consejo Directivo de C.A.O.F.A., de lunes a viernes entre las 1300 y las 1700 horas.

Plazo de recepción hasta el día 15 de setiembre de 2026 inclusive.

Evaluación de Méritos: Valoración de formación experiencia

Entrevista Final: Ante Tribunal/Comisión Asesora.

EL CONSEJO DIRECTIVO